2019年1月15日至16日，山东金年会科技股份有限公司（以下简称“金年会科技”）组织2018年度部门负责人述职考评及优秀员工评选工作。会议期间，评审组深入听取了各部门负责人及优秀员工候选人的工作汇报。

各部门负责人依次就2018年工作目标的完成情况、主要履职情况等方面进行了详细分析，对工作中存在的问题究其原因，提出了针对性改进措施，并对2019年的工作计划进行了详细描述。各部门推选的优秀员工候选人结合自身的执行力、学习创新能力、工作态度等方面，就自身能力与优势、工作态度和价值观向评审组进行了工作汇报。

本次述职考评和优秀评选工作共产生了优秀团队2个，优秀部门负责人2名，优秀员工4名。

最后，董事长包继华对2018年工作做了深入总结，对大家2018年工作表示肯定的同时也提出了重要改进意见，也为2019年的工作清晰地指明了方向。他表示，2018年是公司升级转型付诸实践的重要一年，未来的2019年更是至为重要和关键，他希望公司全体员工继续保持锐意进取、奋发向上、精诚团结的工作态度，继续发扬诚信敬业、矢志创新的核心价值观，牢固树立终身学习的工作理念，在自己的岗位上不断提升和加强个人竞争力，为公司的持续发展和确保公司整体经营目标的实现贡献自己的力量！

撰稿人：张姣姣

2019年1月16日